UPT. Perpustakaan Universitas Borneo Tarakan | ELECTRONIC THESES AND DISSERTATION
Image of Analisis Kinerja Koperasi Dengan Pendekatan Pemeringkatan Koperasi: Studi Pada Koperasi Pegawai Negeri (KPRI) Di Kota Tarakan

Analisis Kinerja Koperasi Dengan Pendekatan Pemeringkatan Koperasi: Studi Pada Koperasi Pegawai Negeri (KPRI) Di Kota Tarakan

Pengarang : Rahmat Ulama

Perpustakaan UBT : Universitas Borneo Tarakan,2013
    SKRIPSI

Abstrak Indonesia

Penelitian ini merupakan penelitian yang bersifat deskriptif dengan menggunakan pendekatan kuantitatif pada koperasi pegawai negri (kpri) di kota tarakan. tujuan penelitian ini untuk mengetahui tingkat kinerja kelembagaan masing-masing koperasi dan pemeringkatan koperasi sebagai bahan evaluasi terhadap keberadaan koperasi. hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa koperasi yang masuk kategori berkualitas sebanyak 3 koperasi (25%), kategori cukup berkualitas sebanyak 7 koperasi (59%), kategori kurang berkualitas 1 koperasi (8%), dan kategori tidak berkualitas sebanyak 1 koperasi (8%). dengan demikian, koperasi di kota tarakan didominasi dengan koperasi yang berkategori cukup berkualitas, lalu disusul koperasi berkategori berkualitas, kemudian yang paling sedikit koperasi berkategori kurang berkualitas, dan koperasi yang berkategori tidak berkualitas. berdasarkan hasil ini, maka dapat disimpulkan bahwa pembinaan-pembinaan terhadap koperasi di kota tarakan sudah cukup baik, namun tetap memerlukan beberapa perbaikan dan pengarahan untuk meningkatkan kinerja koperasi-koperasi di kota tarakan.

Abstrak Indonesia

This research is a descriptive study using a quantitative approach on co-operation civil servants (kpri) in the tarakan city. the purpose of this research to co-operation determine the level of institutional performance of each co-operation rangking as an evaluation of the existence of co-operation. the results of this research indicated that co-operation which entry to category of quality as many as three co-operation (25%), seven categories of quality suffincient co-operation (59%), a category of lesser quality one co-operation (8%), and the category is not qualified as one co-operation (8%). this cooperation in tarakan city is dominated by co-operation that have category qualified enough and co-operation that have category are not qualified. based on these result, it can be concduded that the formation of the coaching in tarakan city is good enough, but still need some improvement and direction for improving the performance of co-operation in the tarakan city.